fm 2016 Dicas de Miles Jacobson para jogar Football Manager

[Thiago Anjo]

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Dicas de Miles Jacobson para jogar Football Manager

 

Concentre-se nas funções dos jogadores

Nos últimos anos, o futebol tem visto uma mudança dramática no foco da forma e da formação do time no sentido de funções individuais e tarefas de cada jogador. Essa mudança de mentalidade é algo que também tem evoluído nas últimas edições do Football Manager. Então, quando estiver construindo as táticas de sua equipe, tire um tempo para avaliar quais as funções melhor atendem cada jogador individualmente.

Por exemplo, um jogador que joga pelos lados do campo com excelentes atributos de finalização, mas fraco de visão de jogo e imprevisibilidade seria mais eficaz como um Atacante Interior do que como um Ponta completo.

Ao mesmo tempo, certifique-se que você tem na formação o equilíbrio certo de tarefas. Uma equipe com muitos jogadores designados com a tarefa “ataque” pode ser bom para atacar, mas provavelmente irá também ser terrível quando expostos a contra ataques. Encontrar o equilíbrio certo entre as tarefas de ataque, apoio e defesa pode ser crucial para encontrar o sucesso em campo.

 

Adapte suas táticas durante toda a temporada

Pense em todos os melhores treinadores do futebol moderno - que nunca mantém uma “formação-ganha-todas” nos seus jogos. Da mesma forma, os melhores jogadores de Football Manager prestam atenção ao jogo de preparação e garantem a sua equipe estar confortável com uma variedade de abordagens e táticas. Desta maneira as equipes podem se definir de forma diferente para cada adversário individualmente, com os jogadores totalmente preparados para executar as instruções dadas a eles por seu técnico.

 

Use sua rede de Olheiros

No FM16, observação de jogadores está mais realista do que nunca, permitindo-lhe tirar o máximo da sua rede de observação. Quando você solicita um relatório sobre um jogador, o seu olheiro vai lhe dar uma avaliação completa de um jogador, mas não será capaz de lhe dar a relatório completo de seus pontos fortes e fracos, até o seu olheiro ver este jogador jogar algumas vezes. Depois de encontrar um jogador que você pode estar interessado em contratar, coloque um de seus olheiros para vê-lo jogar por até três partidas ou três meses. Isto irá permitir seu olheiro avaliar completamente o jogador e com mais precisão informar sobre seus atributos, minimizando assim qualquer risco para você, caso decida contratar este jogador.

 

Mantenha-se informado sobre a harmonia do time

Um importante - mas muitas vezes esquecido - aspecto da gestão é manter os seus jogadores felizes e unidos. Incontáveis regimes de gestões têm sido minados por “rachas” no vestiário, por isso certifique-se de que suas performances em campo não sejam afetadas negativamente por infelicidade fora de campo.

 Porexemplo, é preciso tempo para que os jogadores se estabeleçam em um novo clube. Evite trazer muitas caras novas de uma vez só - isto irá prolongar o tempo que leva para a equipe ficar entrosada.

Entretanto, não é apenas a novas contratações que você tem que considerar. Com grandes quantidades de jogadores que você tiver em seu elenco, você tem que manter todos eles felizes. Deixar de manter uma promessa a um jogador quase certamente vai enfurecê-lo, mas também pode perturbar seus aliados de vestiário, levando a um grupo de jogadores infelizes baterem à sua porta para reclamar. Se você deixar as coisas realmente fora de controle, você pode até se deparar com um motim em suas mãos, com toda a equipe a confrontá-lo sobre o seu comportamento.

 

Não tente fazer muito, muito rápido

Pode ser tentador, quando chegar a um novo clube, tentar reinventar completamente a roda e começar de imediato a impor a sua filosofia e estilo de jogo na equipe. No entanto, isso pode causar alguns problemas iniciais, tirando seu tempo para se adaptar ao seu novo emprego.

Ao chegar a um novo clube, uma das primeiras coisas que você deve fazer é avaliar totalmente os pontos fortes e fracos dos jogadores atuais. Para começar, ter um estilo e formação que lhes encaixe. Então, gradualmente impor seus ideais e começar a trazer seus próprios jogadores. Fazer essas alterações de forma concisa irá reduzir o risco de um início lento para o seu mandato porque os jogadores estão lutando para entender seus métodos.

 

Estatísticas, estatísticas e mais estatísticas

A parceria entre a Sports Interactive e o principal provedor de estatísticas de esportes, Prozone, tem sido uma reformulação de grande alcance da ferramenta de análise de jogo na partida, adicionando muitas funcionalidades úteis e ao mesmo tempo, proporcionando aos técnicos informações estatísticas mais detalhadas do que nunca.

Isto significa que, se você usar um "Moneyball" (filme sobre futebol americano, onde um treinador obtém sucesso formando o time de acordo com as estatísticas os jogadores) - como filosofia ou não, há uma abundância de informação a ser adquirida a partir de análise de performances da sua equipe. Manter o controle sobre pelo menos algumas estatísticas importantes poderá te dar uma melhor visão sobre esse ajuste tático final que você precisa, se quiser gastar suas fortunas ao redor do mundo ou refinar uma formação em busca do título.

Obs.: Desculpem-me eventuais erros de tradução, algumas coisas eu traduzi livremente por achar que faria as pessoas compreenderem melhor o objetivo do autor dentro do contexto do nosso idioma.

Obs. 2: Desculpem-me se já tinha esta tradução, procurei e não achei. 

Traduzido de: http://www.mirror.co.uk/sport/football/news/football-manager-boss-reveals-apologise-7122663

[PsychoShow]

Só uma dica: o nome do diretor do FM é Miles Jacobson e não Jacob Miles. 

[Thiago Anjo]

22 minutos atrás, psychshw disse:

Só uma dica: o nome do diretor do FM é Miles Jacobson e não Jacob Miles. 

Falta de atenção finalizar, valeu, corrigido!